CMC tutkintokoulutus ke 12.9.2018 Helsingissä
Seuraava CMC tutkintokoulutus järjestetään ke 12.9.2018 Helsingissä WTC-talolla. Certified Management Consultant (CMC) -tutkinto on korkein konsultoinnin pätevyyssertifikaatti maailmassa. LJK ry on Suomessa ainoa taho, jolla on oikeus myöntää CMC -sertifikaatteja riittävän pätevyyden omaaville LJK:n [...]
LJK ry:n nimi ja logo muuttuvat
Liike-elämän ja johdon konsultit LJK ry:n virallinen nimi muuttuu muotoon Liike-elämän ja johdon konsultit LJK ry. Nimenmuutoksen taustalla on kuvata paremmin LJK:n jäsenien laaja-alaisuutta sekä konsultointitoimialan alati laajenevaa toimintakenttää. Muutoksen yhteydessä LJK ry:n logo [...]
Yhteisöjäsenyys poistuu 2018 aikana
LJK yhtenäistää ja yksinkertaistaa jäsentensä jäsenyysmuotoa 2018 aikana. Aiemmin LJK:n jäsenenä on voinut olla henkilö- tai yhteisöjäsenenä. Yhteisöjäsenyys on käytännössä tarkoittanut sitä, että LJK:n jäsenkriteerit täyttävä yritys tai yhteisö voi liittyä LJK:n jäseneksi ja [...]
LJK päivittää jäsenten osaamisalueiden luokituksen
LJK on päivittämässä jäsentensä osaamisalueiden luokituksen. LJK:n tuleva luokitus perustuu kansainvälisen Feacon tuoreeseen luokitteluun. Uudella luokituksella varmistetaan, että jäsentemme osaamisalueet ovat vertailukelpoisia kansainvälisissä tilastoinneissa. Lisäksi LJK pystyy jatkossa raportoimaan konsultoinnin eri osa-alueiden kehittymisestä Suomessa [...]
LJK:n jäsenet haluavat nostaa konsultoinnin käyttöastetta
LJK:n tuoreessa jäsenkyselyssä selvisi, että Suomessa on tarvetta nostaa konsultoinnin käyttöastetta. Kyselyssä selvisi myös, että jäsenet ovat tyytyväisiä järjestönsä toimintaan. Liikkeenjohdon konsulttien hallitus toteutti syksyllä 2017 jäsenkyselyn. Sen tarkoitus oli saada jäseniltä palautetta LJK:n [...]
Organisaatiojohdon tärkein lista on tässä
Kansainvälisen kattojärjestömme Cmc-global.org-verkkopalvelussa on mainiosti listattuna teemat, joita yritysjohdon ei sovi unohtaa ja jotka kannattaa käydä läpi säännöllisesti. Näitä asioita organisaatiojohdon pitäisi tarkastella: Ihmiset: onko väkesi keskittynyt, motivoitunut ja tehokas? Mikä on henkilöstön pysyvyys? [...]